私が転職を決意した
本当の理由
-
手荒れがひどいので辞めます…
1日中繰り返すシャンプーとブロードライ、
それに加えてカラーやパーマの薬剤でひどく荒れている私の手。
動かすたびに痛みがあるし、痒みもあって夜も眠れない。
もう少し肌強かったら…
肌に優しい薬剤を使ってもらえたら…
がんばってスタイリストになれば少しは変わるかな…
余裕が無くなってるのが自分でもわかる、
先輩やお客さんのちょっとした言葉が胸に刺さる…
こんなはずじゃなかったのに。
-
美容師は続けたいけど…
やっとなれた憧れの美容師。
接客も仕事内容もとても好きだけど、
今のままで本当にいいのかな…
別のサロンはどうなんだろう
美容とは関係ない業界に移るしかないのかな…
-
中途半端な今を変えたい！
手荒れがきっかけで環境を見つめ直せた今だから、大好きな美容師が嫌いになってしまう前に！
QBハウスが考える
理美容師の働き方
「手荒れ」「休めない」「人間関係」「将来が不安」「ブランク」「年齢」など…
退職理由は様々あると思いますが、理容師や美容師の仕事が大好きなのに、
これらの理由が原因で諦めてしまう方も少なくありません。
我々QBハウスは”美容師を続けたい”方のチャレンジの場になりたいと考えています。
“カットが好き”という熱意さえあれば、それだけで十分です。
安心できる環境で、共に可能性を広げていきましょう。
水を使わない
カラー剤・
パーマ剤を使わない
ブロードライなし
しっかりとした
研修制度
カット・接客技術を
身に付けられる
６ヶ月の充実した研修制度「ロジスカット」
無料で研修が受けられるQBハウス独自の研修「ロジスカット」。
期間中は給与も支給されます。
カット専門店だからこそ、どこでも、誰でも高い技術力でお客様に笑顔になってもらいたい。
ロジスカットはそのために用意された社内の研修制度です。
悩んでいる美容師に新しい働き方の選択肢
2021年9月/中途入社/理容師 MIYU KONDO
「髪を切る」仕事をしているときの自分が一番好き
小さいころから髪の毛を切ることが大好きで、物心ついた時から「ハサミ」を持っていたんです。文房具のハサミを使って、チョキチョキと妹の髪を切ったりして。（笑） 中学生の頃には進路は決まっていました。歳（キャリア）を重ねていくほどに技術が磨かれていくイメージの「理容師さん」は、おじいちゃんやおばあちゃんになっても続けている人が多い。やっぱり、やるからにはできるだけ長く働きたいと思って理容の免許を取得したんです。専門学校を卒業して就職したのは、イメージしていた…（中略）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | ヘアカットスタイリスト |
| 勤務地 | 全国のQBハウス各店（直轄店舗） |
| 応募資格 | 美容師免許 または 理容師免許取得者 ※店舗により必要となる免許の種類が異なります ※両方の免許をお持ちの方は優遇いたします |
| 応募条件 | カットの入客経験があるの方 ※ブランクあってもかまいません |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 有（３か月間） ただし、会社が適当と認めたときは、この期間を短縮、免除又は６か月を限度として延長あり |
| 店舗営業時間 | 10：00～20：00 ※店舗により異なります。 詳細は、求人店舗地図検索より各店舗の求人情報にてご確認ください。 |
| 勤務時間 | 1か月単位の変形労働時間制（シフト制） 実働時間は、店舗営業時間（店舗により異なる）のうち、1日6時間～（シフトによって変動）/ 休憩60分 / 月7日～10日休制 【 シフト例：求人店舗地図検索より各店舗の求人情報にてご確認ください。 】 |
| 給与(※当社の標準的な労働時間により試算) |
北海道･青森県･岩手県･宮城県･福島県
新潟県
茨城県
東京都･神奈川県･千葉県･埼玉県
静岡県
愛知県･三重県･岐阜県
富山県･石川県
滋賀県･京都府･奈良県
大阪府･兵庫県･和歌山県
岡山県・広島県･香川県･徳島県･愛媛県
福岡県･佐賀県･大分県･熊本県･宮崎県
沖縄県
|
| 諸手当 | 皆勤手当、残業手当（ 残業があれば、１分単位で支給 ）、業績手当（業績に応じて）、理美手当、正月手当、交通費全額支給 他 |
| 役職手当 | ● 店長：10,000円～ 50,000円 ● エリアマネージャー：50,000円～100,000円 |
| 地域手当 |
東京都 に在住の方
神奈川県･千葉県･埼玉県 に在住の方
愛知県 に在住の方
大阪府･京都府･兵庫県 に在住の方
※社内規定あり |
| 昇給（年1回） | 人事評価制度に基づく評定面談の結果による ※人事評価制度とは：業績向上に伴い得られた利益を可視化されたルール（評価制度、等級制度、賃金制度）で公正に分配される制度 |
| 休日休暇 | 月7日～10日（ 土日祝のお休み希望可 ） 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・生理休暇、特別休暇、育児・介護休暇、裁判員休暇 |
| 加入保険等 | 各種社会保険（健康、雇用、厚生年金、労災）、総合福祉団体定期保険 |
| 福利厚生 | 練習用ウィッグ支給・研修費用無料、無料健康診断、従業員持株会、 慶弔見舞金、事故・疾病時休業補償給付金、カットコンテスト参加（社員総会）、永年勤続者表彰、定年制度なし、ライフスタイルサポート制度（引越支援、住宅補助、初年度帰省費負担 等） ほか |
| 就業場所における受動喫煙防止措置の状況 | 屋内原則禁煙（喫煙所がある場合もございます） なお、店舗ごとに異なるため、雇用契約締結前までに説明します |
