Interview スタッフインタビュー

見つかった。
それぞれの私らしさ。
イラスト:向き合うスタッフ

現場で働くスタッフ、QBハウスやFaSSを裏で支える本部スタッフへ
のインタビューを通じて、会社について語ってもらいました。

スタイリスト採用者 インタビュー

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結婚を機に上京、FaSSへ。
組織の大きさによる恩恵は尊く、常に勉強
フリーランスからQBに入り、遭遇したことのない技術・仲間と出会う
絶対的安心感の中で、互いにリスペクトし合い進化、成長していく
新卒入社から5年。得たものとこれから
新卒でヘアカット専門店を選んだ理由
大手ならではの恵まれた働く環境に歓喜する一方で、気合が入った
このQBの良さは、 実際に働いてみないと分からない
金沢から大阪へ転居してでも夢をかなえたかった熱意
パッション、情熱のあるスタイリストに出会える会社
包容力があり、尊敬できる先輩たちに囲まれた環境でずっと学びを得ていきたい
元個人店経営者がQBハウスで知りえたこと
ママが実感。“挑戦したい”と思ったときが“チャンス”
自分が抱いていたイメージが一変
「店長としてスタッフを育てることも責任感のひとつ」
ロジスカットスクールからQBハウス、そしてFaSSへ
成績トップの商社マンがQBに入って思うこと
ヘアカット専門店の技術の高さに感動
制度はもちろん、周囲が気にかけてくれるほど女性にとって安心できる場所
絶対的安心感の中で、互いにリスペクトし合い進化、成長していく
一生、美容師を続ける
新卒でも半年でカットデビューは本当だった
本当にカットが上手くなるロジスカット
カット未経験でも、ロジスならもう大丈夫。
15年のブランクでも、手に職を諦めない
大事なことは、きちんと準備をすること。
全ては自分次第、まずは踏み出して。
やるか、すぐやるか。まず行動を。
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